Σημαντικές αλλαγές στο εργασιακό τοπίο αναμένεται να παρουσιάσει η Υπουργός Εργασίας Νίκη Κεραμέως στο σημερινό υπουργικό συμβούλιο.
Το νομοσχέδιο περιλαμβάνει μέτρα για εργαζόμενους συνταξιούχους, υπερωρίες, προσλήψεις, αλλά και επέκταση της άδειας μητρότητας στις ανάδοχες μητέρες.
Μία από τις βασικότερες ρυθμίσεις προβλέπει κατάργηση της πρόσθετης Εισφοράς Αλληλεγγύης (ΕΑΣ) για εργαζόμενους συνταξιούχους, όταν η προσαύξηση της σύνταξής τους από απασχόληση οδηγεί σε υψηλότερη φορολογική κλίμακα. Αναλυτικά:
Μόνιμη απαλλαγή για όσους υπάγονται για πρώτη φορά στην ΕΑΣ εξαιτίας της προσαύξησης.
«Πάγωμα» της ΕΑΣ σε όσους ήδη την πληρώνουν, αλλά με την αύξηση κινδυνεύουν να ανέβουν σε υψηλότερη κλίμακα (π.χ. από 3% σε 6%).
Αυτό σημαίνει πως, για παράδειγμα, εργαζόμενος συνταξιούχος που με την προσαύξηση ξεπερνά το όριο των 1.434 ευρώ μηνιαίας σύνταξης, δεν θα επιβαρυνθεί με νέα εισφορά.
Προβλέπεται δυνατότητα ευέλικτης διευθέτησης του χρόνου εργασίας, με εβδομαδιαία προσαρμογή ωραρίων:
Δυνατότητα απασχόλησης έως 13 ώρες ημερησίως, με βάση συμβατικό 8ωρο και έως 5 επιπλέον ώρες ως υπερεργασία/υπερωρία.
Προσαύξηση 20% για υπερεργασία και 40% για υπερωρίες.
Παράλληλα, απαλλάσσονται από εισφορές οι προσαυξήσεις για υπερωρίες που:
Προβλέπονται από Συλλογικές Συμβάσεις Εργασίας ή
Παρέχονται προαιρετικά από τον εργοδότη, όταν είναι μεγαλύτερες από τα προβλεπόμενα ποσοστά (π.χ. 85% για εργασία Κυριακής αντί 75%).
Το νέο πλαίσιο προβλέπει επέκταση της μεταγενέθλιας άδειας μητρότητας και στις ανάδοχες μητέρες, καλύπτοντας ένα νομικό κενό που υπήρχε μέχρι σήμερα.
Στο επίκεντρο τίθεται και ο εκσυγχρονισμός της διοίκησης:
Ηλεκτρονικό βιβλίο συστάσεων για τις επιχειρήσεις.
Fast track προσλήψεις μέσω κινητού, με λιγότερη γραφειοκρατία.
Υποχρεωτικοί συντονιστές ασφαλείας στα έργα, με ευθύνη του εργοδότη, ακόμα και σε περιπτώσεις εργολάβων ή δανεισμένων εργαζομένων.
Ο εργοδότης μπορεί να εκπαιδευτεί ως τεχνικός ασφαλείας για 20 εργαζόμενους (αντί 50 που ίσχυε).
Παρά τις νέες υποχρεώσεις για τις επιχειρήσεις, το υπουργείο Εργασίας στοχεύει στην ενίσχυση της προστασίας των εργαζομένων, με τη Νίκη Κεραμέως να δηλώνει αποφασισμένη να καταστήσει την υγεία και ασφάλεια στους χώρους εργασίας αναφαίρετο δικαίωμα.
Μάθετε πρώτοι τα νέα στο enaklik.com
❌ «Delete» στα Ανείσπρακτα Χρέη: Ποιοι Γλιτώνουν από την Εφορία!
Η Δημόσια Υπηρεσία Απασχόλησης (ΔΥΠΑ) ενεργοποιεί δύο μεγάλα προγράμματα κατάρτισης για ανέργους και εργαζόμενους, προσφέροντας πιστοποίηση δεξιοτήτων και χρηματική ενίσχυση έως και 2.000€!
Σημαντικές αλλαγές στο εργασιακό τοπίο αναμένεται να παρουσιάσει η Υπουργός Εργασίας Νίκη Κεραμέως στο σημερινό υπουργικό συμβούλιο.
Αλλαγές στο επίδομα παιδιού προετοιμάζει η κυβέρνηση, εγκαταλείποντας τα αρχικά σχέδια για την εισαγωγή περιουσιακών κριτηρίων.
Αυξήσεις στις κύριες συντάξεις τους θα δουν εκατομμύρια συνταξιούχοι από την αρχή του 2026, με τα ποσά να κυμαίνονται από 12 έως και 65 ευρώ μηνιαίως.
Μεγάλες αλλαγές προετοιμάζονται στον τρόπο δήλωσης των ενοικίων, καθώς η ΑΑΔΕ δρομολογεί την πλήρη ψηφιοποίηση και αυτόματη υποβολή του εντύπου Ε2 μέχρι το 2027.
Στεγαστικό Επίδομα 2024-2025: Τι Πρέπει να Ξέρετε για την Αίτηση και τα Νέα Ποσά
«Κοινωνική Αντιπαροχή»: Νέο ξεκίνημα για τη στέγαση χιλιάδων νέων στην Ελλάδα
Η ελληνική νομοθεσία δίνει τη δυνατότητα στις μητέρες να μεταβιβάσουν έως και 7 μήνες από την ειδική άδεια προστασίας μητρότητας στον πατέρα, σύμφωνα με το άρθρο 43 του Ν. 4997/2022.
Η ελληνική εργατική νομοθεσία αναγνωρίζει τις αυξημένες ευθύνες που φέρει ένας γονέας όταν μεγαλώνει μόνος του ένα ή περισσότερα παιδιά.
Η φροντίδα ενός παιδιού, ιδιαίτερα στα πρώτα χρόνια της ζωής του, απαιτεί χρόνο, ενέργεια και σταθερή παρουσία.
Οι εργαζόμενοι που καλούνται να φροντίσουν αγαπημένα τους πρόσωπα με σοβαρά προβλήματα υγείας, έχουν πλέον τη δυνατότητα να το κάνουν με νομική κάλυψη μέσω της λεγόμενης Άδειας Φροντιστή, που προβλέπεται στο άρθρο 29 του Νόμου 4808/2021.
Οι εργαζόμενοι στα εποχικά ξενοδοχεία έχουν μια ιδιαίτερη μορφή σχέσης εργασίας, διαφορετική από αυτή των μόνιμων υπαλλήλων.
Έντονες αντιδράσεις έχει προκαλέσει ο νέος νόμος που προβλέπει υποχρεωτική λήψη και αποστολή δείγματος DNA για τα κατοικίδια ζώα, με εφαρμογή από την 1η Ιουλίου 2025.
Οι μεταβολές, ανοδικές ή καθοδικές, θα είναι στην πλειονότητα τους της τάξεως των 100-200 μορίων.
Ριζικές αλλαγές στις κληρονομιές: Τι φέρνει το νέο νομοσχέδιο – Τέλος στην αδιαφάνεια, δικαιώματα για συντρόφους
Ενοίκια: Ολα τα ελληνικά ακίνητα θα γίνουν αισθητά ακριβότερα και γρήγορα!
Μια απρόσμενη οικονομική "ανάσα" έρχεται για χιλιάδες ενοικιαστές, καθώς η κυβέρνηση προχωρά στην επιστροφή ενός μηνιαίου ενοικίου!
Στο μάτι του κυκλώνα το Μαξίμου – Το σκάνδαλο του ΟΠΕΚΕΠΕ φέρνει τριγμούς στο κυβερνητικό οικοδόμημα
Ηλεκτρονικά η εγγραφή η επανεγγραφή μαθητών στα ΓΕΛ και ΕΠΑΛ της χώρας.
Μέτρα προστασίας των εργαζομένων του ιδιωτικού τομέα από τις ιδιαίτερα υψηλές θερμοκρασίες
Διήμερη απεργία στην Εθνική Τράπεζα: Ποιες ημέρες δεν θα εξυπηρετούνται πελάτες
Με τον καύσωνα να πιέζει νοικοκυριά και δίκτυα, η κυβέρνηση εξετάζει σοβαρά το ενδεχόμενο επιστροφής των κρατικών επιδοτήσεων στο ηλεκτρικό ρεύμα, σε μια προσπάθεια να αναχαιτίσει το νέο κύμα ακρίβειας που απειλεί τον Αύγουστο.
Ανατροπές στον σχεδιασμό της συνταξιοδότησης φέρνει η νέα μεταρρύθμιση που δρομολογεί η κυβέρνηση για μετά το 2027, με στόχο τη διασφάλιση της βιωσιμότητας του ασφαλιστικού συστήματος σε συνθήκες γήρανσης του πληθυσμού.
Αύξηση επιδομάτων το 2025 λόγω μείωσης δικαιούχων – Τα σενάρια που εξετάζει η κυβέρνηση
Τέλος η αγωνία για τους μαθητές της Γ΄ Λυκείου, καθώς ανακοινώθηκαν τα αποτελέσματα των Πανελληνίων του 2025
ΑΑΔΕ: Αναλυτικός οδηγός για τα κέρδη από 1.000 μέχρι 50.000 ευρώ κάθε μήνα.
Οι 556 τυχεροί για τις συναλλαγές ΜΑΙΟΥ. Λίστες τις ΑΑΔΕ. Κλήρωση 25/06/2025
Προώθηση και υποστήριξη παιδιών για την ένταξή τους στην προσχολική εκπαίδευση, καθώς και πρόσβαση σε υπηρεσίες δημιουργικής απασχόλησης
